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Kündigung erhalten?
Wir können Dir erst dann helfen wenn du eine Kündigung erhalten hast. Generell ist unser service mit einer Erst-Einschätzung, bis zur Beauftragung kostenlos.
Mehr als 10 Mitarbeiter?
Es kann immer nur dann Erfolgsversprächend eine Abfindung erwirkt werden wenn ein Unternehmen insgesamt mehr als 10 Mitarbeiterhat.
Kein Kosten Risiko
JobProblem arbeitet Erfolgsbasiert und das bedeutet JobProblem geht für dich in das Kostenrisiko und erhält lediglich eine Prämie von 25%(oder abweichend) von einer durchgesetzten Abfindung.
In 3 Schritten zum Erfolg.
Du stehst an einem Scheideweg.
Aufgeben ist jedoch keine Option!
Gerne möchten wir Dich mit unserem kostenlosen Service unterstützen und Dir die Schritte auf diesem wichtigen Weg erleichtern. Nimm unsere Hilfe in Anspruch und erspare Dir zeitaufwändige und kostspielige Treffen mit Anwälten. In nur 3 Schritten kannst Du alles tun, um Deine Position zu stärken und Dein Recht durchzusetzen.
Kostenlose Prüfung
Anhand Deiner Daten prüfen unsere Partneranwälte Deinen Abfindungsanspruch - vollständig kostenlos.
Kein Risiko
Sofern ein Abfindungsanspruch besteht, helfen wir Dir gerne, diesen erfolgreich durchzusetzen. Ohne Risiko für Dich!
Anspruch durchsetzen
Gemeinsam mit Dir vertreten unsere Partneranwälte Deine Rechte gegenüber Deinem Arbeitgeber und setzen Deinen Anspruch durch.
Melde Dich bei uns innerhalb weniger Minuten und Du bekommst innerhalb von 12 Stunden eine kompetente Antwort.
ÜBER UNS
Was wir für Dich tun können.
Wir möchten Dich bei den Verhandlungen mit Deinem Chef und Deinem Arbeitgeber gerne erfolgreich unterstützen.
Alle rechtlichen Aspekte Deiner Kündigung werden durch unsere Partneranwälte geprüft. Nach Abschluss dieser Erstprüfung teilen wir Dir unsere Erfolgseinschätzung und Deine Widerspruchsmöglichkeiten mit.
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Unsere Kundenvertrauen uns, denn wir Arbeiten für Sie ohne Risiko und erfolgsorientiert!
KÜNDIGUNG & ABFINDUNG
Wie wir Dich unterstützen.
Prüfung Deiner Unterlagen
Unsere Partneranwälte prüfen sämtliche rechtlichen Aspekte Deiner Kündigung.
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Nach Abschluss der Erstprüfung teilen wir Dir unsere Erfolgseinschätzung und Deine Widerspruchsmöglichkeiten mit.
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Wir bemühen uns, Dir innerhalb von 12 Stunden ein Feedback zukommen zu lassen, sodass Du keine Zeit verlierst.
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Du entscheidest dann, wie es weiter geht. Wir unterstützen Dich und stehen Dir bei Rückfragen gerne zur Seite.
Rechtliche Beratung
Unsere Partneranwälte betreuen Deinen Vorgang, sofern eine Abfindung oder Rücknahme der Kündigung eine Option ist.
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Dir ist gekündigt worden oder Dir wurde ein Aufhebungsvertrag angeboten und nun möchtest Du in einem ersten Schritt schnell und einfach die Höhe Deiner möglichen Abfindung bestimmen? KeinProblem mit unserem Abfindungsrechner.
Neueinstellungen – aber auch Kündigungen – gehören zum Arbeitsleben. Sie geschehen viel öfter als als man meinen mag. Allein in Deutschland gibt es ca. 4 Millionen Kündigungen pro Jahr. Die gute Nachricht: Es gibt genauso viele Neueinstellungen und Deine neue Herausforderung gehört sicherlich auch dazu.
Lass Dich von Deinem Arbeitgeber nicht unter Druck setzen, weder zeitlich noch emotional. Bleibe gelassen und versuche die Situation möglichst emotionslos zu bewerten. Wir wissen wie wichtig, aber auch wie schwierig das ist. Oft ist es sehr hilfreich sich professionelle Unterstützung zu suchen, um die eigene Situation sachlich zu beurteilen. Gerne möchten wir Dir dabei helfen – das ist unser Servicegedanke.
Mit hoher Wahrscheinlichkeit wirst Du diese Frage mit Nein beantworten. Sind folgende Teilaspekte Deiner Situation nicht entsprechend geregelt?
» Bekommst Du ein wohlwollendes Zeugnis?
» Ist der Kündigungsgrund nachvollziehbar?
» Ist die Formulierung positiv für den Arbeitsmarkt?
Wenn Du eine oder mehrere Fragen mit Nein beantworten musst, solltest Du handeln. Lass Dich durch einen professionellen und erfahrenen Anwalt rechtlich beraten. Es kann viele Gründe geben, die Deine Kündigung unwirksam werden lassen – unsere Partneranwälte prüfen Deine Kündigung gerne auf mögliche Fehler.
